CHRA détentrice d’une maitrise en science de la gestion, et doctorante en administration avec une spécialisation en ressources humaines, je partage mon temps entre l’enseignement et la consultation. Ayant cumulé près 20 années d’expérience à titre de conseillère ressources humaines et gestionnaire en entreprise, mon parcours combinant la pratique et la théorie me confère une polyvalence et une grande compréhension des différents enjeux. J’interviens principalement sur les questions reliées à la rémunération, l’équité salariale, le développement organisationnel, le leadership et le développement des compétences.